著者情報

舟津 昌平（フナツ ショウヘイ）

経営学者
東京大学大学院経済学研究科講師
京都大学大学院修了、博士（経済学）

京都大学法学部卒業、京都大学大学院経営管理教育部修了、専門職修士（経営学）。2019年、京都大学大学院経済学研究科博士後期課程修了、博士（経済学）。京都産業大学経営学部准教授などを経て、2023年10月より現職。

専門分野は経営組織論、イノベーション論。国内外の学術誌・メディアに執筆多数。組織学会編集委員、企画・定例会委員などを務める。

著書に『経営学の技法』（日経BP社）、『Z世代化する社会』（東洋経済新報社）、『制度複雑性のマネジメント』（白桃書房／2023年度日本ベンチャー学会清成忠男賞書籍部門、2024年度企業家研究フォーラム賞著書の部受賞）、『組織変革論』（中央経済社）、『若者恐怖症』（祥伝社）など。