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マネーフォワード、従業員の強み・ストレス要因などの関係性を可視化するrelateのERMツールを導入

 relateは、マネーフォワードが、関係性のデザインによって組織を進化させるERM(Employee Relationship Management)ツール「re1ate cloud」を採用したと発表した。

 re1ate cloudは、従業員一人ひとりの強みやストレスの要因・従業員間の関係性を可視化することで、人と人との関係性を具体的に改善し、個人と組織のパフォーマンス・エンゲージメントを向上させるERMツール。個人の個性・ストレス値のデータを基に、個々人に最適なコミュニケーション方法やパフォーマンスを最大化する人員配置、上司部下の関係性改善アドバイスなどを提供し、企業組織の関係性改善やパフォーマンス向上を実現するという。個人のwell-beingと組織の成果を両立させるために、現場の可視化にとどまらず、課題発見・仮説立案・打ち手の実行まで一気通貫で支援できるのが特徴だとしている。

 マネーフォワードは、re1ate cloudを活用することで組織のパフォーマンス向上を実現し、課題を感じているマネージャーやチームへの支援につなげられると思い、導入を決定したと述べている。

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