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「OKR」検索結果記事一覧
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アンディ・グローブ、IBM、OSSコミュニティから学んだもの 〜 日本IBM小薗井さん
IT関連のメディア記者を経験し、エンタープライズIT系のベンダーを経て、PR会社ビーコミ社長としてB2B系の企業広報を手掛ける加藤恭子の連載。今…
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業務プロセスだけでなくビジネスモデルまでゼロベースで見直す静岡銀行、“DX先進金融機関”の理由を探る
国内の地域金融機関の中でも先進的にDXに取り組んでいる、しずおかフィナンシャルグループ。その中核にあるのが静岡銀行だ。昨今のトレンドである生成A…
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元良品計画会長・堂前氏が語る「作業員としての人間」の終焉 AI時代に“自律型組織”をどう実現する
AIが実業務を担うとき、企業に問われることは「AIをどう導入するか」ではなく、「人と組織をどう変えるか」だ。2026年6月に開催されたイベント「…
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日本企業の「ITのコストと成果の不透明性」をいかに断ち切るか─Apptio幹部が語る「FinOps」実行戦略
生成AIへの投資が急増する中、企業は「コスト」と「価値」をどう可視化すべきか。IBM Apptioのアジェイ・パテル氏とユージン・フヴォストフ氏…
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セキュリティ人材不足でもSIRT組織は作れる！ 鍵は橋渡し役「1.5線」の仮想組織
サイバーセキュリティの脅威が高まる昨今、業種業界を問わずにセキュリティ強化の動きは活発だ。スマホ決済プラットフォーム「Wallet Statio…
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「V-SIRT」設置でセキュリティ体制を強靭化 インフキュリオンに学ぶミニマムなSIRTの立ち上げ方
金融機関のセキュリティ対策組織は金融ISACがあり、FISC安全対策基準なども整備されている。しかし、「エンベデッド・ファイナンス（組込型金融）…
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“セキュリティ原理主義”に陥らない文化醸成法とは 「教科書のない」人材育成に挑むメルカリとfreee
セキュリティ人材の不足があらゆるところで指摘されている。どのように人材を獲得または育成できるのか。そのためには、どのような文化をどう醸成していく…
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【CISO対談】メルカリ市原氏×freee茂岩氏、就任から約1年で見えてきた“理想像”とは
茂岩祐樹氏がDeNAからfreeeへ、市原尚久氏がLINEからメルカリへ。ともにCISOとして就任して約1年が経過した。この1年でどのような取り…
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Alphabet会長ジョン・ヘネシー氏が語る、Googleのデータ活用の歴史と「AIの可能性」
Sansanは、2023年6月6日～8日の間、オンラインでビジネスカンファレンス「Sansan Evolution Week 2023」を開催、…
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入社2年でチームマネージャーに抜擢され“船長”に 目の前のチャンスを掴んできたfreee長幡氏の挑戦
人材不足が叫ばれてから久しく、企業においては優秀な若手人材を好待遇で迎えることも珍しくなくなった。一方で、チームとして働く上でリーダーに求められ…
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「ハイブリッドワーク」の時代にジョブ型の人材マネジメントは定着するか？ EYジャパンに訊く
コロナ禍により多くの企業がリモートワークをせざるを得ない状況に追い込まれて以降、在宅勤務やサテライトオフィスの活用、オフィスの縮小など様々な働き…
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「スーパーCIOに依存しない持続的なDXを」元オープンハウスCIO／CISO田口氏独立の思い
日本のDX推進に足りないものは「人材戦略と開発にある」と話すのは、オープンハウスの執行役員CIO／CISOを務め、2021年に株式会社digil…
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IT関連のメディア記者を経験し、エンタープライズIT系のベンダーを経て、PR会社ビーコミ社長としてB2B系の企業広報を手掛ける加藤恭子のコラム第…
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「Deploy or Die」5年で売上高5倍に急成長する企業のIT基盤を支える情シス部門の作り方
今回はITが専業ではない事業会社で、いかにして自律的に動き価値を生み出すIT部門を作り上げていったのか、人材獲得、人材育成の観点から紹介します。
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